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鹿城职技校2019学年第一学期校本培训方案

一、指导思想

1.坚持“以就业为导向,以服务为宗旨” 的职业教育办学理念,积极推进“有效课堂变革”教学实验,加强重点、特色专业和示范性专业建设的研究。

2.认真学习和领会省中职新课改精神,研讨课改推进中出现的问题和对策,整体有序推进课程改革。

3.关注学生学习方式的转变。基于中职学生学情,根据专业和学科特点,总结、提炼“促进学生有效学习”课堂变革实验项目试点学校的成功经验,改变当下课堂教学现状,提高学生学习兴趣,努力提高升学质量。

二、重点工作

1.配合市教研院、区教研中心开展活动,组织各类培训及评比。

2.加强教师队伍建设,帮助教师提高自身素质,更新教学理念,改进教学方法。(集中备课、随堂听课评课、教案检查,作业检查、学生评教、量化考核)

3.开展有针对性、实效性的校本教研活动。(校本培训和九十学时培训)

4.注重信息技术和学科教学的整合,优化课堂教学结构,提高教学实效。(组织听课、公开课、)

 

三、总体思路

1、加强教师队伍建设,加兄弟职校之间的联系交流,推进“有效课堂变革”教学实验,开展“教风学风建设周”随堂听课活动。

2、推进教学诊断和改进工作,继续优化教育教学量化考核办法,开展各学科教研组特色创建,注重教研组和教师个人材料整理。

3、加强选修课的教学管理,要求选修课老师必须上交教案,评选出限选课和自选课的精品课程3门以上。

4、加强高职考工作,优化课程设置、师资配备,2019年高职升学率90%以上本科上线有突破,组织部分高二学生提前参加高考技能考核,了解高考内容,体验高考氛围,为明年的高复组班做好准备。

5、将教研工作纳入教师常规工作中,每学年每位教师须撰写一篇教研论文或教学心得。规范课题研究过程管理,完成3个省市级课题结题评审,申报区级市级课题2个。开展鞋类课程开发与建设,完成校本特色教材1本。

6、以教育教学比赛促进教师成长,争取在各级各类比赛中教师获奖25个以上。

7、探索新时代职业教育人才培养模式改革,“鞋类设计与工艺”专业探索智能化方向人才培养,创建市级 “智能+”示范专业 1个、实训基地 1个、虚拟现实协同创新中心1个、智能制造产教融合联盟 1个。

8、继续推进省三名工程项目“鞋类特色专业”和“皮艺大师工作室”“鞋文化名师工作室”的建设和年度验收工作。

9、推进数字化校园建设,完成样板理虚实一体化实训室、智慧教室建设,推进“鹿城职校”微信数字平台使用。

 

鹿城职技校2019学年第一学期教学科研行事历

20198~20201月)

周次

日期

内容

预备周

8.26~9.1

教师会议,学生报到注册,始业教育。

1

9.2~9.8

92日中小学(幼儿园)正式上课。

临时课表发放,教材发放、补订以及退还

集体备课,省培训平台第一轮选课截止

2

9.9~9.15

教师节(910日);中秋节放假(913~15日)

高复学生高考技能考报名,功课表调整,各班名单汇总、校对并誊印,2019年度各类课题结题与优秀成果评审纸质材料上报

3

9.16~9.22

任选课科目汇总、公布、选课,高复学生报名确认,分组业务学习,省培训平台第一轮选课截止,区心理健康标准化学校创建观摩活动,市、区教科研先进集体和个人评比

4

9.23~9.29

高一新生学籍照拍摄,高一新生相关学籍资料上报,中职综合管理系统新生录入老生更新, 3+2各专业数据上报,校级公开课周,区级课堂教学研讨活动,区教科室主任会议,区2019年新教师试用期培训班开班,市中职“智能+教研”骨干教师研修班活动

5

9.30~10.6

国庆节放假(101~7日)

师德培训学分录入

6

10.7~10.13

正式课表确定,任选课开始实施,区校本培训负责人会议,区级信息化说课比赛,区心理辅导优秀个案、活动课设计方案评比

7

10.14~10.20

学籍网数据更新并完善,教研组长及骨干教师学习培训活动,上学期校本培训学分录入

8

10.21~10.27

期中考试安排,区名师工程“两高班”开班集中培训,区域心理课题研讨活动,市中职学科(专业)命题竞赛

9

10.28~11.3

期中考试,市职教改革典型案例评选

10

11.4~11.10

期中考试试卷分析,省2020年规划课题立项区里推荐,市中职教师优质课评比

11

11.11~11.17

高一学生家长会、高三第一次适应性测试(暂定)

12

11.18~11.24

2020年区级立项课题申报,市教学成果奖申报材料开始上报

13

11.25~12.1

高复班单招单考专业技能测试开始,教师资格证注册

14

12.2~12.8

课程设置更新,2019年度区中小学(幼儿园)优秀“微调研”报告征集,市教学成果奖申报材料上报结束

15

12.9~12.15

课程设置更新,市中职教学成孵化项目培育会议

16

12.16~12.22

2019学年第二学期课程设置,心理健康教育上岗证 B、C 证审核续期

17

12.23~12.29

2019学年第二学期课程设置

18

12.30~1.5

2020年元旦放假

2019学年第二学期教材征订、期末考试以及学业水平测试安排

19

1.6~1.12

期末考试(202018~10日),期末成绩汇总,2019年度温州市中小学(幼儿园)优秀“微调研”报告征集

20

1.13~1.19

115日(农历十二月二十一)寒假开始

准备下学期初中小学(幼儿园)论文评比

 

 

 

 

 

 

 

 

鹿城职技校2019学年第一学期教学科研行事历

20198~20201月)

周次

日期

内容

预备周

8.26~9.1


1

9.2~9.8

92日中小学(幼儿园)正式上课。

集体备课,省培训平台第一轮选课截止

2

9.9~9.15

教师节(910日);中秋节放假(913~15日)

2019年度各类课题结题与优秀成果评审纸质材料上报

3

9.16~9.22

分组业务学习,省培训平台第一轮选课截止,区心理健康标准化学校创建观摩活动,市、区教科研先进集体和个人评比

4

9.23~9.29

校级公开课周,区级课堂教学研讨活动,区教科室主任会议,区2019年新教师试用期培训班开班,市中职“智能+教研”骨干教师研修班活动

5

9.30~10.6

国庆节放假(101~7日)

师德培训学分录入

6

10.7~10.13

区校本培训负责人会议,区级信息化说课比赛,区心理辅导优秀个案、活动课设计方案评比

7

10.14~10.20

教研组长及骨干教师学习培训活动,上学期校本培训学分录入

8

10.21~10.27

名师工程“两高班”开班集中培训,区域心理课题研讨活动,市中职学科(专业)命题竞赛

9

10.28~11.3

期中考试,市职教改革典型案例评选

10

11.4~11.10

省2020年规划课题立项区里推荐,市中职教师优质课评比

11

11.11~11.17


12

11.18~11.24

2020年区级立项课题申报,市教学成果奖申报材料开始上报

13

11.25~12.1

教师资格证注册

14

12.2~12.8

2019年度区中小学(幼儿园)优秀“微调研”报告征集,市教学成果奖申报材料上报结束

15

12.9~12.15

市中职教学成孵化项目培育会议

16

12.16~12.22

心理健康教育上岗证 B、C 证审核续期

17

12.23~12.29


18

12.30~1.5

2020年元旦放假

19

1.6~1.12

2019年度温州市中小学(幼儿园)优秀“微调研”报告征集

20

1.13~1.19

115日(农历十二月二十一)寒假开始

准备下学期初中小学(幼儿园)论文评比

 

 

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